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MLR Forestal genera más empleos en Siuna y Bonanza

17 julio, 2022
La Policía de Tránsito ha brindado capacitaciones acerca de la Ley de Tránsito y Seguridad Vial para personal de MLR Forestal.
La Policía de Tránsito ha brindado capacitaciones acerca de la Ley de Tránsito y Seguridad Vial para personal de MLR Forestal.

En este año 2022 MLR Forestal ha incrementado su mano de obra. Según datos de la empresa que opera principalmente en el municipio de Siuna y tiene también plantaciones en Bonanza, pasó de tener un promedio de 570 trabajadores en 2021 a 701 para junio de 2022. Dichos números pueden seguir aumentando pues conforme la operación se amplía, también va aumentando el personal.

«Lógicamente esto significa que estamos recibiendo muchos trabajadores del campo, algunos que nunca habían trabajado formalmente. Además, tenemos campamentos donde viven de forma colectiva y debemos tener ciertos controles, normas y reglas para evitar problemas de convivencia entre ellos. De igual manera, en la zona ha incrementado el tráfico vehicular, tenemos más trabajadores con motocicletas pues su economía ha cambiado para mejor, entonces se vio la necesidad de hablar con la Policía de Tránsito para capacitar a estos conductores y también a contratistas nuestros; gente que nos brinda servicios de transporte, que requerían acompañamiento en temas como manejo defensivo, conocimiento de la Ley y cómo evitar accidentes de tránsito», explica Luis López, gerente de Desarrollo Sostenible de MLR Forestal.

Convenio con la Comisaría de la Mujer, Niñez y Adolescencia

López comentó que la Policía Nacional abrió nuevamente la Comisaría de la Mujer en Siuna. «Esta reapertura nos permite que haya un abordaje y capacitaciones para el personal en asuntos fundamentales como la prevención del consumo de alcohol y drogas, el acoso sexual y la ruta de la denuncia. En ese aspecto la Comisaría de primera mano ha hablado con mujeres y hombres para hacer una labor preventiva. Fue así que surgió esta relación que luego se convirtió en un convenio».

El Comisionado General Pedro Rodríguez Arrieta, jefe policial del Triángulo Minero, Mulukukú y Prinzapolka y Luis López, gerente de Desarrollo Sostenible de MLR Forestal, firman el convenio con la Comisaría de la Mujer.

Dicho convenio fue firmado el 14 de junio, su duración será de un año y plantea que se impartirán charlas sobre:

  • Tipos de delitos que atentan contra la integridad de la mujer
  • Ruta crítica de la denuncia
  • Prevención de violencia
  • Prevención de abuso de drogas
  • Control de la ira
  • Promoción de la valores en la familia

De esta manera, MLR Forestal afianza relaciones con todos los sectores de la sociedad tanto comunitarios, educativos y autoridades, siempre en beneficio de la población de la zona.

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Pilares de nuestra operación

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Inversión de impacto

Impulsamos inversiones en la Costa Caribe Norte que generan empleos de calidad, dinamizan la economía, tecnifican la mano de obra y recuperan la vocación forestal de la zona.

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Fomento de la sostenibilidad

Desarrollamos sistemas agroforestales altamente productivos de teca, cacao y en asocio, sin sacrificar el medioambiente y el bienestar de generaciones futuras.

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Desarrollo comunitario

Practicamos la responsabilidad social intercultural con las comunidades mestizas e indígenas vecinas a nuestra operación, a través de la inversión en el capital social de la región, y el respeto a los pueblos originarios.